Descripción del puesto
Unique Talent Solutions Is Hiring
Jefe de Tráfico para Importante Tour Operador Receptivo
¿Sos un profesional apasionado por la logística turística, con liderazgo natural y capacidad para resolver imprevistos con serenidad y precisión? Un Importante Tour Operador Receptivo líder en el mercado busca incorporar a su equipo a un/a Jefe de Tráfico para planificar, liderar y supervisar la operatoria receptiva en el destino Buenos Aires.
Tu misión será liderar la mesa de tráfico y asegurar que cada servicio comercializado se ejecute en tiempo y forma, bajo los más altos estándares de calidad, excelencia en el servicio y optimización de rentabilidad.
Principales Responsabilidades:
- Liderazgo de Equipo: Comunicar responsabilidades y objetivos, dar seguimiento al desempeño del equipo de Analistas/Coordinadores de Tráfico, organizar guardias y turnos de forma equitativa y acompañar el proceso de inducción de nuevos integrantes.
- Planificación Operativa: Armar el esquema de guardias y de puerto (despacho de guías, buses, cartelería, tour backs), elaborar el movimiento unificado de la temporada, coordinar reuniones PRE y POST temporada (con TCs, guías, Charter Escort y trasladistas) y organizar la guardia de atención telefónica junto a Booking.
- Supervisión de Operaciones en Campo: Garantizar la correcta asignación de guías y proveedores según tipo de barco, temática y horarios, supervisando las reconfirmaciones, bloqueos y el correcto desarrollo de los servicios en puerto.
- Gestión de Proveedores y Relaciones: Sostener y fortalecer la relación con proveedores clave, participando activamente en reuniones con proveedores nuevos o de alta complejidad, así como en la interacción con transportistas, personal y autoridades de puerto.
- Procesos y Mejora Continua: Analizar y optimizar costos logísticos, dar seguimiento a las mejoras del sistema y mantener actualizados los procedimientos del sector.
- Gestión Administrativa y Control: Autorizar las rendiciones de guías de Buenos Aires y asegurar el cumplimiento eficiente de la totalidad de los servicios vendidos para la plaza.
Requisitos
- Trayectoria: Experiencia previa comprobable en operaciones, logística y coordinación de tráfico en empresas de turismo receptivo o afines.
- Idiomas: Inglés Avanzado.
- Estudios: Graduados/as o estudiantes avanzados de Turismo, Hotelería, Logística o carreras afines.
- Sistemas y Herramientas: Manejo intermedio de Excel (fórmulas) con autonomía para investigar y resolver problemas, conocimiento de herramientas de gestión (Trello).
- Habilidades: Liderazgo y gestión de equipos, organización y planificación, resolución de problemas bajo presión, comunicación efectiva y orientación a resultados.
- Disponibilidad: Esquema de guardias y disponibilidad horaria requerida durante la temporada alta.
Beneficios
- Incorporación directa y efectiva a un Tour Operador Receptivo referente en la industria.
- Atractivo paquete salarial y excelentes condiciones de contratación.
- Oportunidad de liderar la operatoria en una de las plazas turísticas más dinámicas de la región.
- Cobertura médica prepaga a través de Swiss Medical para empleados efectivos.
- Esquema de Home Office híbrido: 4x1 en temporada alta y 3x2 en temporada baja.
- Almuerzo de integración semanal a cargo de la empresa los días miércoles.
- Beneficio de Kit Escolar con reintegro anual por compra de útiles e indumentaria.
- Entorno de trabajo profesional, colaborativo y dinámico.
Si estás interesado/a, podés hacernos llegar tu CV a:
[email protected]
REF: CVJefedetrafico
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Nosotros
En Unique Talent Solutions (UNQ) no solo cubrimos vacantes; creemos profundamente en el poder de los talentos únicos. Somos una consultora de Recursos Humanos especializada en la industria del Turismo & Hotelería. Nuestra misión es construir una comunidad que conecte a los mejores talentos con las principales y más destacadas empresas del sector (Operadores Mayoristas, DMCs, Hoteles, Casas de Incentivos y Agencias Corporativas a nivel global), resolviendo con excelencia operativa, honestidad y vocación de servicio los desafíos de la selección de personal.